子育て世代のリアルスタイル在宅ワークだからできる、気分を変えるひと工夫。

スノーピークビジネスソリューションズ
HRS事業部 神原倫子

PROFILE
かんばら・のりこ/岡山県倉敷市出身。2019年スノーピークビジネスソリューションズ入社。HRS事業部オフィスディレクションチームにて、企業のオフィスにアウトドア空間を取り入れる新しい働き方の提案サポートに従事。プライベートでは夫と娘と猫2匹と共に暮らし、仕事と子育ての両立を試行錯誤しながら、楽しく充実した生活を送っている。ローチェアに座って美味しいコーヒーを飲みながら読書をするのが至福のひととき。

普段からのテレワークで、非常事態にも即対応

2020年2月27日18時30分。

職場から帰宅し、荷物を下ろした途端に携帯電話が鳴りました。「突然だけど、明日から全員テレワークをすることになった」という上司からの連絡でした。そして翌日から私の在宅ワークは始まったのです。

スノーピークビジネスソリューションズ では、長年テレワークのノウハウを溜めていました。仕事の生産性向上と社員の柔軟な働き方のために行ってきたことですが、ここにきて大きく役立っています。

幹部の決断の速さ、社員の団結力と対応力、そしてMicrosoft365のおかげで、コロナ対策として「全社員テレワーク」を決断した翌日から、社員全員が足並みを揃え、特に混乱もなく、スムーズに在宅ワークへと切り替えができたのだと思います。

会社でも、家でも、同じリズムで働く

在宅ワークの重要なポイントは「自己管理と生産性を落とさない」こと。通勤時間がなくなったことで朝はゆっくりできますが、私は「規則正しい生活」を心がけていて、決して生活リズムを変えないようにしています。

いつも通り6時前に起床し、カーテンを開け、掃除洗濯と化粧を済ませます。猫たちにごはんをあげたら、私も一人ゆったりと朝食タイム。

それから娘をいつも通りの時間に起こし、朝ごはんを食べさせ、主人は仕事に出かけます。豆を挽いてドリップしたコーヒーを淹れれば、私はそこから仕事モードに切り替えられるのです。

自宅で育児と仕事を同時進行する、ちょっとしたコツ

コロナ対策で、娘が保育園の登園を控えることになり、育児をしながら仕事をすることになりました。いま世の中には同じ状況のお母さん・お父さんがたくさんいると思います。とっても大変ですよね。すごくよくわかります……!

Webミーティング中に声をかけられたり、おもちゃに飽きてしまって外に出たがったり、仕事に集中している時に「かまって~」と寄ってきたり……。3歳の一人娘にとって遊び相手は私しかいないので、仕事をしながらも目が離せません。

でも、工夫しだいで仕事もきちんとできるんですよ。例えば、WebミーティングにはMicrosoftのTeamsというツールを使っていますが、PCとスマホの両方で参加します。急にPCを離れないといけなくなっても、スマホは持ち歩けるので、会議を中断しなくても大丈夫なんです。

そして、娘が外で遊びたくなった時は、まずは室内テラスに移動します。低めのテーブルをつなげれば、娘がドリルをしている横で私は仕事を続けることができます。工作などの遊べるドリルを用意しておけば、30分は娘を集中させてくれますよ(笑)。

彼女がドリルに飽きて外に出たがったら、私も一緒にテーブルとチェアを持って外のテラスに出ます。大半は外で仕事しているので、このセットはいつも大活躍です。

あと、仕事にメリハリをつけることがとても重要です。娘が起きている時間には手を動かす仕事をして、頭を動かす仕事はお昼寝をしている間がチャンス。

信頼できる同僚と仕事を分担し協力してもらっているので、とても助かっています。もちろん、家族の協力もあってこそ。家事は主人と一緒にやっています。会社でも家庭でも関係性がいいと、こんな状況でもうまくいくので、普段からコミュニケーションは大切にしていきたいですね。

仕事内容で机や場所を変える。小さな工夫で気持ちをスイッチ

仕事内容によっても、家の中で働く場所を変えています。集中して作業したい時はダイニングテーブルで。姿勢が辛くなってきたら、少し高さのあるキッチンカウンターを使って、立ったままのスタイルで。

そして、クリエイティブな仕事やWebミーティング、仲間とコミュニケーションを取るときは、我が家で一番自然を感じられるテラスに移動します。お気に入りのローチェアに座り、外の空気を感じながらリラックスした気分で仕事に臨めます。

私たちは、自然とかかわることで人間性を回復し、社員の心とチームの一体感を育てることが、企業の成長にはとても重要だと考えています。

働き方改革の施策として、「オフィスを変える」「働く場所を変える」「つながり方を変える」という3つの「変える」を提案しているのですが、私はこの3つの「変える」の要素を家の中にも取り入れることで、仕事の生産性を保てています。

みなさんも家の窓を開け、お気に入りの椅子に座り、美味しいコーヒーを飲みながらWebミーティングをしてみてはいかがでしょう。新しい発見や新しい発想が生まれてくるかもしれません。

ずっと家で過ごしているから、休日はバーベキューなんておすすめですよ。雰囲気が変わっていい気分転換になります。

今は一人一人が我慢の時ですが、きっと近い未来、いつもの日常が戻ってくるはずです。アフターコロナに向けて、今できることをやっていきましょう。ちょっとした工夫が仕事の質の向上や家族の笑顔につながるかもしれません。みなさんの健康をお祈りしています。